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美国马里兰大学廖卉:如何激发员工的主观能动性?一个整合的多层次模型
2015-06-02 (周二)13:30-15:30
莱斯大学副教授Xun Tang:差异性信念下的谈判机制:对佛罗里达医疗事故诉讼的结构分析
2015-05-29 (周五)15:30-17:00
多伦多大学教授Raymond Man Pao Kan:最优投资组合选择和1/N规则
2015-05-21 (周四)13:45-15:15
瑞尔森大学副教授Fei Song:组内偏好及道德决策
2015-05-28 (周四)15:00-16:00
新加坡管理大学助理教授Yi Zhang:内生化时序与竞争下的稳健“信息瀑布”现象
2015-05-27 (周三)15:30-17:00
圭尔夫大学教授Bram Cadsby:锦标赛中的(非)物质激励及风险偏好:一项田野实验研究
2015-05-28 (周四)16:15-17:15
澳门大学助理教授Yuan Jia:民主是否改变环境库兹涅茨曲线?来自空气能见度的证据
2015-05-25 (周一)15:30-17:00
德克萨斯大学艾尔帕索分校Richard A. Posthuma:高绩效工作实践,创新,和跨文化研究
2015-05-26 (周二)13:00-14:00
亚利桑那州立大学张震:社会网络与自发领导的动态关系
2015-05-26 (周二)14:30-15:30
爱荷华州立大学助理教授凌哲佳:FD法规颁布后选择性披露和8-K表格的角色
2015-05-25 ,星期一,14:00-15:30
新加坡管理大学Jeffrey NG:美国的税收倒置——来自企业所得税税率变化的证据
2015-05-28 ,星期四,14:00-15:30
加拿大多伦多大学Rotman商学院András Tilcsik:中国雇佣中的歧视:外貌、性别和毕业院校
2015-05-19 (周二)13:30-15:00
弗吉尼亚大学麦金泰尔商学院商务营销系副教授Natasha Zhang Foutz:网络嵌入在电影成功中的作用&在共享体验式消费中的享乐适应
2015-05-28 (周四)13:30-15:00
马里兰大学教授V.S. Subrahmanian:金融互联度有助于预测银行系统危机吗?
2015-05-22 (周五)16.30-17.30
新加坡管理大学助理教授Seonghoon Kim:通过社会安全残障保险提早进入医疗保险的劳动力供给和福利效应
2015-05-21 (周四)15:30-17:00
新加坡管理大学助理教授唐倩:展厅还是竞争:品牌选择如何影响线下商店对网络商店的冲击
2015-05-22 (周五)15:00-17:00
明尼苏达大学教授Andrew H. Van de Ven:把员工变成创业者,把组织单元变成微型企业:由海尔实践衍生出的研究问题
2015-05-20 (周三)上午10:30--12:30
麦克马斯特大学副教授吴如海:一个卖家操纵顾客评论的竞争模型
2015-05-21 (周四)15:30-17:30
新南威尔士大学教授Ronald W. Masulis:并购创造财富真的伤害投标人股东?
2015-05-14 (周四)13:45-15:15
新加坡国立大学助理教授Songfa Zhong:结果序贯比较中的参照性依赖的偏好:理论与实证
2015-05-14 (周四)10:30-12:00
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